清正廉洁，克己奉公，这是每一个领导干部必须具备的思想素质和道德标准。周恩来一贯反对利用职权假公济私，谋取个人私利，他本人也是遵章守纪，严格自律的楷模。他要求别人做到的，自己首先做到；禁止别人做的，自己也绝对不会去做。他一生始终严格要求自己，自觉接受党和人民的监督，从不放纵私欲。为了保持党的纯洁，克服官僚主义，经受住执政与和平环境的考验，1963年在中共中央和国务院直属机关负责干部会议上，周恩来专门讲了领导干部一定要过好“五关”的问题。

    周恩来提出的领导干部一定要过的五道关就是：思想关、政治关、社会关、亲属关、生活关。所谓过思想关，周恩来认为就是领导干部一定要搞好思想改造，树立辨证唯物主义和历史唯物主义的世界观。时代是不断前进的，思想落后予时代的事情会常常发生， “思想改造就是要求我们的思想不落伍，跟得上时代，时时前进”，就是我们今天倡导的与时俱进。无论多少年后只要“在人们的头脑中，还会有先进和落后的矛盾，新与旧的矛盾，个人与集体的矛盾”，就永远“还有思想改造的问题。”

    所谓过政治关，就是解决领导干部的政治立场问题。周恩来指出：  “立场是抽象的，要在具体斗争中才能看出你的立场站的稳不稳”， “立场究竟稳不稳，一定要在长期斗争中才能考验出来”，立场问题还表现在“工作态度，政策水平、群众关系”上，是否有“批评和自我批评精神，是不是知过能改。”所谓过社会关，就是要领导干部自觉抵制腐朽思想和旧的习惯势力的侵蚀，不要让社会上的消极因素影响自己。周恩来认为过好社会关“是个长期的反复的斗争”，不可能一次就成功，必须时时保持高度的警惕，经常自觉检查，在改造旧社会的过程中，坚决抵制不良风气的影响。所谓过亲属关，就是要求领导干部一定要教育好自己的亲属。周恩来谆谆告诫党的干部：“我们决不能使自己的子弟成为国家和社会的包袱，阻碍我们的事业前进。对于干部子弟，要求高、责备严是应该的，这样有好处，可以督促他们进步。”他要求领导干部首先应解决好自己和亲属谁影响谁的问题，一个领导干部不应因亲属的关系而影响工作。

    所谓过生活关，周恩来认为生活关分为两种，物质生活和精神生活。领导干部对物质生活的要求应该知足常乐，精神生活应该“把整个身心放在共产主义事业上，以人民的疾苦为忧，以世界的前途为念，这样，我们的政治责任感就会加强，精神境界就会高尚。”周恩来自己就是这种艰苦朴素的生活与崇高精神追求完美结合的典范。

    周恩来提出的领导干部过好“五关”实际上是一个整体，它的核心是要求共产党员讲个人修养、讲党性锻炼，勤政爱民，奉公守法，树立全心全意为人民服务的宗旨。周恩来提出的过“五关”思想，应该成为我们当前进行廉政建设的指导思想。如果每一位党员干部和国家公职人员都能够以周恩来为榜样，认真遵守党纪国法，在思想、政治、社会、亲属、生活5个方面严格自律，全心全意为人民谋利益，我们党就能够有效地防止内部腐败现象的产生，保持清正廉洁的光辉形象。