加快红色旅游融合发展区建设是具有深远意义和重大价值的战略举措，承载着历史与现实的双重使命，也是顺应时代发展潮流、满足人民群众对美好生活向往的必然选择

    新时代推动红色旅游深度融合发展是贯彻党的二十大精神、推进中国式现代化建设的重要要求。2024年12月，经文化和旅游部批准，旅游行业标准《红色旅游融合发展区等级划分》（以下简称《标准》）正式发布，成为红色旅游融合发展区等级划分的依据。《标准》的发布对于深入理解红色旅游融合发展目标，在新时代新征程上推动各项融合措施精准落地、促进红色旅游高质量发展，具有十分重要的意义。

    首先，剖析标准内核，明晰评定维度。推动红色旅游融合发展区建设，是一项涉及诸多方面的系统性工程。《标准》对红色旅游融合发展区从机构与制度、红色文化保护与传承、融合发展、旅游服务能力、安全与应急保障和人才培养6个方面作出全面科学的部署。

   《标准》以机构与制度为基石，稳固发展根基；以红色文化保护与传承为灵魂，延续红色血脉；以融合发展为引擎，拓展业态格局；以旅游服务能力提升为依托，优化游客体验；以安全与应急保障为底线，守护旅游安全；以人才培养为动力，注入发展活力，构建起红色旅游融合发展的坚实框架，为红色旅游融合发展区建设提供了明确的方向和目标。各地可以根据自身实际情况，明确发展定位，找准发展重点，探索出一条符合当地特色的红色旅游融合发展之路。

    其次，洞察标准价值，厚植发展优势。《标准》凸显红色旅游融合发展的广阔前景与多维价值。

    在文化层面，借助旅游业的发展优势，将红色文化融入旅游活动的各个环节，有助于进一步扩大红色文化的影响力，促进红色文化的有效传承与创新发展。在经济层面，红色旅游融合发展是推动区域经济结构转型升级的重要力量，有助于打破传统单一产业发展模式，催生一系列新业态、新模式，为区域经济注入新的活力与增长点。在社会层面，红色旅游融合发展是促进社会和谐发展的重要纽带，也能够带动地区基础设施的改善和公共服务水平的提升。

    各地应充分认识红色旅游融合发展在经济、文化、社会等方面的重要意义，深度挖掘当地红色文化内涵，推动红色旅游与生态旅游、乡村旅游、文化创意产业等深度融合，形成以红色文化为核心吸引力、多种业态协同发展的格局，持续释放红色旅游的内在效能。

    再次，汇聚专业人才，筑牢智力支撑。人才是推动红色旅游融合发展的核心要素。从红色文化资源的深度挖掘与创意展示到旅游产品的设计与精准营销，从旅游服务质量的严格把控与持续提升到融合发展模式的大胆探索与创新实践，方方面面都离不开人才支撑。

    《标准》注重人才的培育与引进，而处理好育人与用人的关系是重中之重。一方面，育人是基础，需要构建全方位的培养体系，把握好理论与实践的平衡点，既要夯实人才的理论基础，又要提升其解决现实问题的能力，注重培养复合型红色旅游人才。另一方面，用人是关键，需要搭建多元化的发展平台，营造人尽其才的良好环境，以更加开放、包容的心态接纳各类人才，汇聚起磅礴的人才力量，为红色旅游融合发展筑牢坚实的智力支撑，助力红色旅游融合发展行稳致远。

    最后，落实执行举措，推动融合进程。推动红色旅游深度融合是高质量发展的重要一环。一方面，立足当地资源和市场需求，精准定位发展方向。各地应深入挖掘红色文化资源，提炼出具有代表性和感染力的红色文化元素，同时精准把握市场需求动态，密切关注旅游市场的新兴热点和消费潮流。基于对资源和需求的深度分析，明