近日，我参加了中建七局“三型”党组织建设研讨班暨党支部书记培训班。五年前，我从西安来到豫北项目一线，在视频分会场里听“以项目为中心、以客户为中心、以员工为中心”。五年后，我第一次走进培训现场，才真正读懂了这三个“中心”的分量。

    培训中反复强调：真正的政绩，不是看开了多少会、整了多少材料，而是看解决了什么问题。

    工地上的“三个中心”

    在我们支部，我们把“以项目为中心”变成“支部建在工地上，党员盯在节点上”；把“以客户为中心”变成“用优质履约兑现承诺”；把“以员工为中心”变成工会的“四季送”、集体生日。

    我们创建的党建品牌，不是墙上的口号。防汛时，党员先上；寒潮夜，党员值守。一位工友说：“那天晚上，工会送来的不只是姜汤，是定心丸。”

    党建的价值，就是把组织建在链上，把人心聚在事上。

    支部书记的政绩，在职工的笑脸上

    五年来，我坚持“现场就是工位”，把办公室扎在项目一线。谈心谈话不是完成任务，而是真心换真心。

    当项目工作群里的一段动员发言引发兄弟们强烈共鸣时，我更深信：基层书记的政绩，不在汇报材料里，而在职工的笑脸上、在项目的攻坚现场。

    一位职工家属发来消息：“孩子收到快递时高兴得跳起来了。

    虽然爸爸在工地上回不来，但这份礼物让他觉得爸爸一直在他身边。”

    人心暖了，队伍就稳了；队伍稳了，项目就顺了。

    一个人的力量有限，一群人的合力无边

    我不只是党支部书记，还是工会主席。这双重身份让我深刻理解，党群工作不能“各吹各的号”。

    我们把党工团活动一体策划，“主题党日”也是“工会微讲堂”。我们的团队从篮球场上的拼搏精神，到项目上的攻坚克难，凝聚的是整个集体的精气神。

    五年前从西安来豫北，我带着组织的信任；今天，我带着更坚定的信念。

    党建不是飘在天上的云，而是扎进泥土的根。

    沉得下心，弯得下腰，融得进群，干得成事。

    （常江龙，中建七局四公司河南分公司豫北区域项目党支部书记）