弘扬周恩来精神 坚持科学发展 建好纪念景区 |
2009-03-27 10:02:59 |
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作者：张谨 |
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突出检查分析问题、理清科学发展思路、明确改进措施这个重点，系统梳理存在的问题，实事求是分析存在问题的主客观原因特别是主观原因，明确进一步做好工作的努力方向、总体思路和主要举措。三要抓好整改落实。要制定切合实际的整改落实方案，把分析检查报告提出的整改思路和措施进一步具体化、目标化、责任化。做到“四明确一承诺”，即明确整改落实的项目，明确目标和时限要求，明确具体措施，明确领导的责任，并采取适当方式向群众公布，作出公开承诺。要集中解决突出问题，坚持实事求是、尽力而为、量力而行，在边学边改、边查边改的基础上，集中力量解决在活动中能够解决的问题，以及领导班子和党员领导干部党性党风党纪方面的突出问题，以解决问题的实际成效取信于广大干部职工。
三、着力解决问题，务必保证学习实践活动的实际效果
搞好学习实践活动，重在取得实效。要在学习实践科学发展观的同时，着力找准并切实解决影响和制约周恩来纪念地发展的突出问题。
（一）科学发展的认识要有新提高。从全局看，影响和制约我局科学发展的传统观念仍不同程度地存在，有的习惯于按老经验、老套路、老办法对待新情况、新任务、新问题；有的对发展的认识还存在一定的片面性。要通过深入学习实践科学发展观活动，进一步解放思想，不断强化科学发展意识，牢固树立好字当头、又好又快的科学发展理念，把广大党员干部的思想统一到又好又快发展这一工作大局上来。
（二）科学发展的思路要有新的拓展。要实现科学发展，必须走出一条体现周恩来纪念地特色的科学发展之路。当前，要紧紧抓住国家发展红色旅游的机遇，抓住淮安发展大文化、大旅游的机遇，抓住建国60周年等重大活动的机遇，深入研究自身特点，立足自身发展需要，充分挖掘自身潜力，发挥比较优势，在更高层次上更广范围内集聚资源和力量，进一步完善推动科学发展、实现历史性跨越的发展思路，走出一条既符合科学发展观要求，又符合纪念地实际的特色化的赶超之路。
（三）科学发展的能力要有新提升。推动科学发展对党员领导干部的能力素质提出了更高的要求。我们的领导干部要“走出去”，学习借鉴其他伟人纪念地和其它各部委办局单位的先进经验；要“沉下去”，深入基层，调查研究，问计于职工和观众；要“钻进去”，在实践中总结提高，深入钻研，把握规律。要通过开展学习实践活动，不断提高广大党员干部尤其是党员领导干部正确认识和科学判断形势的能力，服务大局、服务社会的能力，推进改革开放的能力，应对复杂局面的能力，科学管理、民主管理和依法管理的能力。要切实提高党员领导干部抓落实的本领，确保中央精神和省委、市委的决策部署贯彻执行到位。
（四）单位作风建设要有新成效。要通过学习实践活动，大兴求真务实之风、开拓创新之风、艰苦创业之风、勤政廉政之风。围绕全局当前和长远发展的重大课题，深入调查研究，提出解决问题的思路和政策措施。按照讲党性、重品行、作表率的要求，从影响单位效能的具体问题抓起，认真查摆和整改群众反映强烈的党性党风党纪问题，教育引导党员干部特别是党员领导干部，争做知难而进、奋发有为的表率，解放思想、开拓创新的表率，服务中心、服务大局的表率，求真务实、真抓实干的表率，勤政廉政、高效为民的表率。
四、切实加强领导，扎实推进学习实践活动的深入开展
开展学习实践活动，是事关全局和长远的一项重大政治任务。要切实加强领导，精心组织，坚持把深化学习、提高认识贯穿始终，把解放思想、改革创新贯穿始终，把解决问题、完善制度贯穿始
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